走进浙江省长兴县和平镇的新港村，总能看见三五个人围坐在一间茶馆里，他们不是在说笑也不是在闲聊，而是在诉说着生活上遇到的难事，大到生计经营小到家里孩子的学习等等。这就是和平镇为推进新时代文明实践而探索的新型基层治理新模式——“面对面茶馆”。

党员志愿者为村民办理便民服务事项

　　在“面对面茶馆”里，村干部一边拿着笔记录着村民们说到的难题，一边陪村民喝着茶聊着天。新港村党总支书记赵峰说：“这里不像办公室，我们可以采取茶水招待这种比较休闲的方式来进行有事谈事解难，无事喝茶谈心。”

　　“面对面茶馆”是和平镇基层治理模式的新探索，不断深化新时代文明实践在基层的实践。除了村干部固定走访，村民主动来到茶馆诉说难处，提高了社会基层治理的效率，也是了解村民生活、乡村民情的一大渠道。通过大力实施矛盾“一线”化解，依托长岗村“红色服务驿站”、吴村村诚信体系建设等治理新模式，2019年共排查调处矛盾纠纷212 起，调解率达到100%，调解成功率99.4%。

　　开展新时代文明实践活动也是提升村民文明程度的重要途径。在2019年6月的一场婚礼上，一对新人得到了一张移风易俗先锋证。移风易俗先锋证也是和平镇在基层治理中做出的创造性实践。马家边村党支部书记马国强介绍，此次婚礼酒宴的规模从原来的50桌减少到20桌。简化了红白喜事的规模，传播了文明新风。

　　青年志愿者为新人颁发移风易俗先锋证

　　“想要构建合理优化的基层治理模式，就必须让每个人都能够通过各种各样的途径参与基层治理中。”和平镇宣传委员钱毅说，运用好文明诚信档案也是和平镇推动新时代文明实践的另一途径。近年来，和平镇积极探索社会治理新模式，开展“文明诚信示范户”评选活动，全面推广“文明诚信码”使用，深化文明诚信特色实践，构筑起了人人有档案、人人讲诚信的“诚信和平”道德体系。创新化被动参与为主动参与，激发群众共建共享的社会合力。